人才招聘
崗位職責(zé)及任職要求:
1、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有產(chǎn)品外購(gòu)物料的品質(zhì)進(jìn)行相關(guān)檢驗(yàn),并做好記錄及檢驗(yàn)報(bào)告;
2、對(duì)原材料檢驗(yàn)方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見和建議;
3、檢驗(yàn)出現(xiàn)的不合格品進(jìn)行隔離與標(biāo)識(shí)并及時(shí)填寫書面反饋;
4、維護(hù)和妥善保管質(zhì)檢設(shè)備和器具,使用之后放回原位;
5、負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品外購(gòu)原材料供應(yīng)商提供的物料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)報(bào)告收集整理,并匯總成參考文件;
6、收集巡檢中不良情況,參與巡檢問(wèn)題不良評(píng)審會(huì)議;
7、負(fù)責(zé)來(lái)料待檢區(qū)、不合格區(qū)、合格區(qū)的使用維護(hù)管理,該區(qū)域的5s情況、來(lái)料標(biāo)識(shí)狀態(tài)準(zhǔn)確性;
8、負(fù)責(zé)對(duì)所有產(chǎn)品原材料、物料品質(zhì)改善的提出和跟進(jìn),以及相關(guān)的信息跟蹤結(jié)果的反饋;
9、負(fù)責(zé)對(duì)檢出的不合格品進(jìn)行記錄并提出整改意見,對(duì)不合格品下發(fā)不合格品處理單;
10、在質(zhì)量部數(shù)據(jù)庫(kù)每日更新來(lái)料、巡檢及不合格的質(zhì)檢情況數(shù)據(jù);
11、對(duì)來(lái)料及巡檢文件及記錄表單的進(jìn)行管理及歸檔;
12、來(lái)料及巡檢中不良處理情況結(jié)果的跟進(jìn)及驗(yàn)證;
13、每日更新車間區(qū)域巡檢質(zhì)量看板及來(lái)料區(qū)域質(zhì)量看板。
投遞簡(jiǎn)歷
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